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上海國(guó)企開(kāi)拓新思路采用新方法 因企制宜抓黨建

上海國(guó)企開(kāi)拓新思路采用新方法 因企制宜抓黨建

2016年11月10日 11:02:19 瀏覽量: 來(lái)源:人民日?qǐng)?bào) 作者:謝衛(wèi)群

　　近年來(lái)，上海國(guó)有企業(yè)不斷開(kāi)拓黨建新思路，各企業(yè)因企制宜，一系列新方法不斷涌現(xiàn)。

　　過(guò)去講圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，今后僅僅是“圍繞”已經(jīng)不夠了，要真正“融入”——這是上海電氣集團(tuán)黨委黨建的新思路。企業(yè)黨建工作一定要同現(xiàn)代企業(yè)制度、法人治理結(jié)構(gòu)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，把黨建工作各方面要求、規(guī)范和舉措融入公司治理、納入管理體系、進(jìn)入操作流程，形成企業(yè)一體化工作機(jī)制，而不是自成體系自我循環(huán)。2015年，上海市委、市政府下發(fā)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出的有關(guān)規(guī)定，電氣集團(tuán)把文件相關(guān)內(nèi)容，分別修訂到公務(wù)用車(chē)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、差旅費(fèi)用、通訊費(fèi)用等4項(xiàng)企業(yè)管理制度中，使文件內(nèi)容納入制度體系，進(jìn)入操作流程，有效確保文件執(zhí)行的剛性。

　　浦發(fā)銀行全集團(tuán)黨員人數(shù)占比超1/3，30歲以下黨員占比近40%，本科及以上學(xué)歷占比近94%。如何針對(duì)年輕高學(xué)歷黨員眾多的特點(diǎn)開(kāi)展黨建活動(dòng)?浦發(fā)銀行黨委通過(guò)找準(zhǔn)“建設(shè)國(guó)際金融中心旗艦企業(yè)”這個(gè)載體，把加強(qiáng)黨組織建設(shè)與提高銀行競(jìng)爭(zhēng)力相融合，結(jié)合黨員責(zé)任崗、勞動(dòng)競(jìng)賽和青年文明號(hào)創(chuàng)建，在全行開(kāi)展立足本職、做好表率的崗位行動(dòng)，全面激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)活力。

　　與此同時(shí)，浦發(fā)銀行堅(jiān)持以人為本，充分發(fā)揮黨建工作的導(dǎo)向、協(xié)調(diào)和激勵(lì)作用，弘揚(yáng)“同心跨越”企業(yè)精神，持續(xù)完善“縱向可晉升、橫向可交流”的崗位職級(jí)體系。浦銀黨校、浦銀大學(xué)開(kāi)展大規(guī)模黨校培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，平均每年舉辦各類(lèi)面授培訓(xùn)1000多期次，培訓(xùn)干部員工20多萬(wàn)人次，形成了重學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)氛圍，實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍建設(shè)與職業(yè)發(fā)展有機(jī)銜接，增強(qiáng)了干部員工的歸屬感和自豪感。

　　上港集團(tuán)高度重視黨建“三基”建設(shè)，以支部建設(shè)為重點(diǎn)，抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)，確保基層黨建工作“有人做、有經(jīng)費(fèi)、有場(chǎng)地、有聲音、有成效”。為確?！坝腥俗觥?，集團(tuán)規(guī)定，凡職工總數(shù)在150人以上的單位和部門(mén)，或黨員數(shù)量在30人以上的部門(mén)、重要一線生產(chǎn)和操作部門(mén)，要設(shè)專(zhuān)職黨支部書(shū)記。目前，集團(tuán)專(zhuān)職黨支部書(shū)記129人，占基層支部書(shū)記人數(shù)41%。

　　為加強(qiáng)黨員溝通聯(lián)系，2015年上港集團(tuán)黨委開(kāi)發(fā)了上港集團(tuán)黨建網(wǎng)，基層單位分別建立黨建子網(wǎng)站，集團(tuán)全體黨員開(kāi)通登錄賬號(hào)，隨時(shí)隨地實(shí)名發(fā)表己見(jiàn)，上線以來(lái)贏得40多萬(wàn)訪客量和600多萬(wàn)次點(diǎn)擊量。通過(guò)收集廣大黨員對(duì)黨建網(wǎng)的意見(jiàn)和建議，2016年10月正式推出黨建網(wǎng)手機(jī)APP，“指尖上的黨建”更加拉近了基層黨員與黨組織距離，成為全體黨員學(xué)習(xí)教育、了解信息、交流互動(dòng)的“黨員之家”。

　　上海申通地鐵集團(tuán)有限公司是上海市地鐵建設(shè)、運(yùn)營(yíng)的責(zé)任主體。集團(tuán)不斷創(chuàng)新黨建聯(lián)建模式，地鐵線路到哪，黨建聯(lián)建就到哪。目前，上海300余座地鐵運(yùn)營(yíng)車(chē)站已與所在街道開(kāi)展共建活動(dòng)，以車(chē)站周邊環(huán)境整治及志愿者為主要內(nèi)容，形成了平安秩序聯(lián)筑、文明環(huán)境聯(lián)創(chuàng)的構(gòu)架。

　　2015年起，為豐富基層黨支部組織生活內(nèi)容和形式，申通集團(tuán)在黨建聯(lián)建單位基礎(chǔ)上，主動(dòng)搭建了“上海地鐵共建之窗”微信公眾平臺(tái)，已有88家互不隸屬的共建單位黨組織成為平臺(tái)會(huì)員，包括“紅色”場(chǎng)館、醫(yī)院、公園、學(xué)校、企業(yè)等，利用各自?xún)?yōu)勢(shì)，交流互動(dòng)、共享資源、宣傳展示，放大黨建聯(lián)建成果。公眾平臺(tái)還推出了為期3個(gè)月的“紅色印象季”活動(dòng)，集團(tuán)內(nèi)外172個(gè)黨團(tuán)組織、3438名黨團(tuán)員參觀了11條紅色線路，使基層黨組織和職工群眾切實(shí)分享著黨建聯(lián)建工作的成果。