溫州洞頭：紅色領(lǐng)航，海灣家園“紅火”記
溫州洞頭：紅色領(lǐng)航，海灣家園“紅火”記
2018年10月12日 09:07:46 來源: 洞頭區(qū)委組織部 作者:
“社區(qū)形象更美了，環(huán)境更優(yōu)了，服務(wù)更好了，鄰里關(guān)系更和諧了……”近日，洞頭區(qū)北岙街道海灣家園三區(qū)居民談?wù)撟疃嗟木褪撬麄冃^(qū)的新變化。
一個(gè)支部聚攏一股力量
“我們小區(qū)要成立黨支部了，你去物業(yè)登記黨員信息了嗎？”小區(qū)黨員曾華鴻正在參與組建小區(qū)黨支部，碰到認(rèn)識的黨員總是要提醒他們，“今后我們有了一個(gè)‘新娘家’，在小區(qū)也更有歸屬感了”。
通過整合小區(qū)物業(yè)公司、業(yè)主委員會、居住地黨員等資源，海灣家園三區(qū)拓展黨支部于2018年7月正式成立。它的成立，推動了物業(yè)公司積極參與黨建工作和小區(qū)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了黨組織對物業(yè)服務(wù)、業(yè)委會監(jiān)督協(xié)調(diào)的管理，極大提升了社區(qū)治理和服務(wù)水平。
“以前由于沒有固定區(qū)域供電動車集中停放，電動車獨(dú)占停車位現(xiàn)象屢屢發(fā)生，嚴(yán)重影響鄰里和諧；此外，不少業(yè)主從樓上拉線給電動車充電，極易引發(fā)安全隱患。類似這種問題，業(yè)委會單方面解決不了，物業(yè)公司也不愿攬事，最后只能不了了之。居民對居住環(huán)境評價(jià)惡劣，個(gè)別居民不愿交納物業(yè)費(fèi)，間接也影響了物業(yè)服務(wù)質(zhì)量，形成惡性循環(huán)。現(xiàn)在小區(qū)有了黨支部，在黨員的帶動下，黨支部、業(yè)委會、物業(yè)公司三方之間搭建了問題共商、困難互幫、利益協(xié)調(diào)、共促共建的平臺，通過定期召開決策聽證會，對小區(qū)在管理中涉及到居民切實(shí)利益的事項(xiàng)廣泛聽取意見建議；定期召開服務(wù)評議會，召集小區(qū)各方代表，對小區(qū)決策項(xiàng)目進(jìn)行成效評估，實(shí)現(xiàn)了一條凳子溝通、一個(gè)聲音指揮、一個(gè)步調(diào)前進(jìn)，各項(xiàng)事務(wù)比以前處理得更快更好?！北贬值篮臣覉@三區(qū)黨支部書記葉根介紹說，“以一個(gè)支部帶動一批黨員，一批黨員聚攏一股力量，一股力量帶來一系列改變，以前‘沉悶’的小區(qū)終于‘紅火’了！”
一個(gè)平臺凝煉一園風(fēng)采
在海灣家園三區(qū)，有這樣一處溫馨之所——小區(qū)黨群微家。平日里，這里總是熱鬧非凡，小區(qū)“四點(diǎn)半學(xué)?！薄懊裰髯h事廳”“黨員加油站”“周阿姨調(diào)解室”等一個(gè)個(gè)黨員領(lǐng)銜的功能室，受到居民大力點(diǎn)贊。
9月15日下午，家住海灣三區(qū)的教育局老師郭海鏈，提早來到小區(qū)的“四點(diǎn)半課堂”，在他備課的同時(shí)，孩子們陸續(xù)到齊，一節(jié)“寫作技巧”在郭老師生動講解中開始了。
像郭老師這樣的黨員在小區(qū)有18名，他們利用自己的專業(yè)特長，成立了“立德樹人”志愿者服務(wù)隊(duì)，免費(fèi)為小區(qū)在校學(xué)生提供寫作、奧數(shù)、英語等輔導(dǎo)。
四點(diǎn)半課堂一經(jīng)推出立即受到歡迎?！斑@兩天，我根據(jù)老師安排的課程表，早早的預(yù)定報(bào)名，怕晚了沒有名額。”業(yè)主林真真說道，“平時(shí)工作忙，顧不上孩子的學(xué)習(xí)，過去把孩子放到私人的托管班里，花錢不說，孩子們多了，托管班里的老師們也顧不過來?，F(xiàn)在把孩子交給小區(qū)，有黨員、志愿者們幫忙照顧著，我心里很放心?！?/p>
都說遠(yuǎn)親不如近鄰。在全面掌握小區(qū)居民各方面需求與問題清單基礎(chǔ)上，黨支部發(fā)動海灣三區(qū)業(yè)主黨員根據(jù)自己的專業(yè)和特長，分別組建了“立德樹人”“信息技術(shù)”“生態(tài)環(huán)保”“敬老愛親”“法律幫扶”“文化體育”“平安巡防”“健身康養(yǎng)”8支志愿服務(wù)隊(duì)，推出八項(xiàng)小區(qū)自治服務(wù)機(jī)制，建立社區(qū)公約，聯(lián)動開展“鄰里節(jié)”、教育培訓(xùn)、環(huán)境衛(wèi)生整治、夜防巡邏等系列活動，真正讓物業(yè)服務(wù)、小區(qū)品質(zhì)、鄰里關(guān)系“園內(nèi)開花分外香”。
一套機(jī)制激活一池春水
“下面我們請‘紅色服務(wù)之星’上臺領(lǐng)獎(jiǎng)，他們是方海平、潘淑慧、倪小蘭……”。在海灣三區(qū)首屆鄰里節(jié)的現(xiàn)場，一批積極配合黨支部各項(xiàng)工作，無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀黨員從小區(qū)支部書記葉根手里接過一張張榮譽(yù)證書。
“看來下次我們也要多多參加支部的活動，爭取多攢積分，也上臺亮個(gè)相”“要向他們學(xué)習(xí)啊，不然年底曬積分都不好意思見人了”坐在臺下的黨員則紛紛議論著。
如何提高多元化的小區(qū)服務(wù)質(zhì)量呢？海灣三區(qū)有一套自己的制度。
“我們建立了服務(wù)記實(shí)清單制，小區(qū)黨支部黨員人手一本積分服務(wù)手冊，由黨支部如實(shí)記錄黨員志愿服務(wù)時(shí)間、內(nèi)容等信息，按照積分管理辦法實(shí)行積分量化，并將結(jié)果曬在小區(qū)公開欄上，結(jié)合黨員“兩地雙評議”工作，將黨員評議建議反饋其工作單位，作為推薦年度優(yōu)秀黨員的重要依據(jù)”支部書記葉根介紹道，“年底，我們還將組織評議會，讓小區(qū)業(yè)主來當(dāng)評委，對黨員服務(wù)表現(xiàn)情況進(jìn)行評價(jià)反饋，這樣一來黨員的干勁就上來了！”
在如今的海灣家園三區(qū)，一幅黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的物業(yè)公司、業(yè)委會、業(yè)主黨員有機(jī)聯(lián)動、同心服務(wù)、共建共享的生動畫卷徐徐鋪開，環(huán)境優(yōu)美、秩序良好、管理有序、文明和諧的海灣三區(qū)亦真正成為人人夸贊的“幸福家園”。
