常山：干部“周二下村去”成新常態(tài)
常山：干部“周二下村去”成新常態(tài)
2018年07月23日 15:53:08 來源: 常山縣委組織部 作者: 陳安龍 徐華偉 徐智燕
7月17日早上8點，常山縣機關事務管理局房產(chǎn)管理科科長洪日良和往常一樣準備去上班，但是今天是周二，工作的地點有點不一樣，他要在9點鐘之前趕到白石鎮(zhèn)曹會關村，在這里完成一天的工作。
“走訪農(nóng)戶4戶以上、摸排超面積附房情況、指導黨員聯(lián)戶安排……”洪日良看看了剛打印出來的“周二下村日”個性服務清單，心里底氣十足，他說“爭取今年把村里的每家每戶走個遍?！焙槿樟际窃摽h1000多名組團聯(lián)村服務團成員之一，“周二下村去”已經(jīng)成為了他們的工作習慣和自覺。
今年以來，該縣全面貫徹“周二無會日”制度，實行組團聯(lián)村，推動黨員干部“周二下村去”，實現(xiàn)基層治理的關口前移、重心下移、資源下沉。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）積極履行主體責任，紛紛拿出務實管用的辦法推動“周二下村日”制度落地見效。白石鎮(zhèn)實施“五全工作法”閉環(huán)管理，確保清單制作全覆蓋、征求意見全方位、網(wǎng)格工作全參與、問題任務全交辦、督查落實全到位，推動“下得去、待得住、干得好”。東案鄉(xiāng)推行“12345”工作法，按照一天一個主題、兩次碰頭、三次簽到、四戶走訪、五項工作自查的要求，對組團聯(lián)村干部實現(xiàn)全流程監(jiān)管，確保工作落實落細。同時，縣級層面開展釘釘簽到、實地暗訪的“線上+線下”全面督查，量化排名，“周二下村日”各項工作在擂臺比拼中得到更好落實，更多的問題發(fā)現(xiàn)在農(nóng)村，解決在農(nóng)村，有效推動了干部作風更接地氣，百姓辦事更加便利，基層治理更加有效。
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