網(wǎng)評 | 奮進(jìn)新時(shí)代，組工干部要答好“四道題”
網(wǎng)評 | 奮進(jìn)新時(shí)代，組工干部要答好“四道題”
2022年03月30日 11:05:05 來源: 寧波市委組織部 作者: 徐財(cái)科
2022年是第二個(gè)百年新征程開啟之年、黨的二十大召開之年、共同富裕加速推進(jìn)之年、數(shù)字化改革突破躍遷之年、基層治理全面提升之年，大勢之下組織部門和組工干部必須順時(shí)謀勢、乘勢而進(jìn)，答好政治建設(shè)“必答題”，鐵軍鍛造“共答題”，固本強(qiáng)基“新命題”，人才引育“競速題”，著力推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展，加快構(gòu)建一體貫通、系統(tǒng)集成、閉環(huán)高效的黨建統(tǒng)領(lǐng)整體智治體系，形成更多具有辨識度、影響力的寧波黨建金名片，為加快建設(shè)現(xiàn)代化濱海大都市提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
忠誠新境界，黨員干部的“必答題”。黨員干部必須提高政治站位、深化思想認(rèn)識，堅(jiān)定不移做“兩個(gè)確立”忠誠擁護(hù)者，“兩個(gè)維護(hù)”示范引領(lǐng)者。要把學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，始終把思想淬煉和政治歷練牢牢抓在手上。要在學(xué)思踐悟中堅(jiān)定理想信念，緊扣喜迎二十大這條主線，縱深抓實(shí)理想信念教育，高質(zhì)量辦好習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想專題進(jìn)修班，推動(dòng)學(xué)習(xí)教育往深里走、往實(shí)里走、往心里走。要在實(shí)踐磨礪中強(qiáng)化黨性淬煉，把疫情防控、防汛防臺、對口協(xié)作等作為錘煉黨性的主陣地，讓黨員干部在考驗(yàn)中打牢初心印記。
實(shí)干新動(dòng)能，黨員干部的“共答題”。站在鍛造堪當(dāng)建設(shè)現(xiàn)代化濱海大都市重任的鐵軍隊(duì)伍高度，縱深推進(jìn)干部隊(duì)伍能力、干部培養(yǎng)路徑、干部工作體系等系統(tǒng)重塑，激發(fā)干部爭先進(jìn)位好狀態(tài)。堅(jiān)持培訓(xùn)提能和實(shí)戰(zhàn)練能相結(jié)合，在知行合一中錘煉過硬本領(lǐng)。緊盯“十大十新”優(yōu)化干部賦能體系，精心辦好周末知行學(xué)堂，抓好年輕干部“賦能成長”能力素質(zhì)提升計(jì)劃，著力提升履職水平。深入開展“爭先進(jìn)位”干部實(shí)績大比拼和干部一線建功行動(dòng)，幫助干部練就擔(dān)當(dāng)作為硬肩膀真本事。更大力度把年輕干部放到改革攻堅(jiān)主戰(zhàn)場、急難險(xiǎn)重第一線、服務(wù)群眾最前沿摔打磨練，抓實(shí)遞進(jìn)式培養(yǎng)、多崗位歷練，鞏固深化“年輕干部到一線去、優(yōu)秀干部從一線來”生動(dòng)局面。
提質(zhì)新躍升，基層黨建的“新命題”。基層黨組織必須堅(jiān)強(qiáng)，黨員隊(duì)伍必須過硬，是總書記對寧波工作的重要指示。要持續(xù)對標(biāo)“兩個(gè)必須”要求，緊扣市黨代會(huì)“推動(dòng)基層黨建提質(zhì)躍遷”目標(biāo)定位，全面實(shí)施紅色根脈強(qiáng)基工程，聚力打造鋒領(lǐng)港城升級版，推動(dòng)基層黨建全區(qū)域建強(qiáng)、全領(lǐng)域過硬、全面走在前列。要按照打造變革型組織要求，大力塑造橫向多跨、縱向細(xì)分的基層組織新形態(tài)。深入實(shí)施機(jī)關(guān)“雙建爭先”、高?！白ピ捍傧怠⒄＝◤?qiáng)”、國企“全企一體、雙融互促”等系列黨建工程。深化實(shí)施“領(lǐng)頭雁”工程，落實(shí)“導(dǎo)師幫帶制”，形成“群雁高飛”雁陣格局。持續(xù)開展鋒領(lǐng)系列行動(dòng)，在護(hù)航亞運(yùn)、防控疫情、助力轉(zhuǎn)型、服務(wù)治理中彰顯堡壘先鋒作用。
發(fā)展新能級，人才強(qiáng)市的“競速題”。要以打造“一城三地”為總目標(biāo)，聚焦全面實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，全方位培養(yǎng)引進(jìn)用好人才，在重點(diǎn)科技領(lǐng)域有一批領(lǐng)跑者、在新興前沿領(lǐng)域有一批開拓者，著力提升人才引領(lǐng)支撐高質(zhì)量發(fā)展能級。打造以科創(chuàng)平臺為核心、產(chǎn)業(yè)平臺為骨干、協(xié)同平臺為補(bǔ)充的“雁陣體系”，構(gòu)筑吸引人才、匯聚人才的強(qiáng)磁場。依托高校、平臺、企業(yè)培養(yǎng)大批卓越工程師，助力支撐全球智造創(chuàng)新之都建設(shè)。精準(zhǔn)聚焦人才高頻需求，特別是拴心留人的“關(guān)鍵小事”，持續(xù)升級高品質(zhì)人才服務(wù)保障體系。加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)供給，切實(shí)幫助人才解決實(shí)際問題、消除后顧之憂，讓寧波因人才而精彩、人才因?qū)幉ǜ霾省?/p>
（寧波市委組織部 徐財(cái)科）
